2024年是中华人民共和国成立75周年，也是习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话发表5周年。5年来，在阿拉善盟委坚强领导下，阿拉善盟直属机关工委以铸牢中华民族共同体意识为主线，以党的政治建设为统领，扎实推进机关党建全面提质增效，为书写中国式现代化阿拉善新篇章提供了坚强的政治引领和组织保证。
阿拉善盟直属机关工委召开第23次盟直机关工委委员会（扩大）会议暨全面从严治党工作推进会议
践行“两个维护”，建设模范政治机关
政治机关意识不断强化。盟直机关工委认真落实“第一议题”制度，将基层党组织贯彻落实“第一议题”常态化、制度化、实效化作为日常指导的主要内容，以调研督促、平时了解、座谈交流等方式推动制度落地见效。把部门党组（党委）落实机关党建主体责任作为党建考核的重要内容，分类制定党组（党委）、机关党委、党总支（党支部）党建工作重点任务清单，通过“线上+线下”“平时+年终”“问题+整改”相结合的考核模式，督促党组（党委）履行机关党建主体责任，带动班子成员落实“一岗双责”，压紧压实党建责任。坚持“书记抓书记、一级抓一级”，每年采取“现场述职+书面述职”的方式，开展阿拉善盟直属机关党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，夯实基层党建工作，落实管党治党政治责任，推进全面从严治党向基层延伸。
理论武装持续深化。盟直机关工委建立领导干部带头学、党组织集中学、党员自主学、青年干部积极学“四学联动”和组建盟直机关理论学习中心组学习巡听旁听工作组、组建盟直机关党员干部宣讲团的“4＋2”学习机制，不断夯实理论功底，筑牢思想根基。紧跟党的理论创新步伐，坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，抓紧抓实基层党组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育，截至2024年9月，开展专题调研指导134次，带动各级党组织和全体参学党员学深悟透强根基。利用“阿拉善机关党建”微信公众号开展“线上教育”，推送先进典型事迹、阿拉善文化、民族团结故事等内容507期，通过“以文化人”强化思政引领。
党内政治生活规范开展。盟直机关工委指导基层党组织认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，派专人到所属机关指导党组织书记抓基层党建工作述职评议会、党支部组织生活会，督促党员领导干部参加双重组织生活、带头讲党课，做到程序规范、执行到位、运行有效。盟直机关各级党组织注重拓展“主题党日”的内涵和外延，结合铸牢中华民族共同体意识、优化营商环境、环境整治、共驻共建等工作，采取“党性教育+红色资源”“丰富活动+优化载体”“学用结合+为民服务”等形式，截至2024年9月，开展缅怀革命先烈、宣讲政策法规、岗位练兵、矛盾排解、问题帮办、协商议事、爱心义诊等丰富多彩的主题党日活动5000余次，推动主题党日更加“出色、出圈、出彩”，突出了政治性、原则性、时代性、战斗性，促进组织生活的吸引力、凝聚力和感染力不断增强。
阿拉善盟直属机关工委举办2024年度发展对象和预备党员、新党员培训班
强基固本筑堡垒，大抓基层促发展
组织体系织密建强。盟直机关工委在配强“书记”上，着力实施“头雁工程”，通过换届、补选、改选等方式，实现盟直机关基层党组织书记100%由部门“一把手”担任。在抓实“支部”建设上，严格落实党组织届满提醒制度，编印换届选举工作手册270册；统筹推进各领域党支部打造坚强堡垒“模范”支部，截至2024年9月，评星定级6星及以上堡垒支部108个，占比超过50%，24个党支部被命名为阿拉善盟坚强堡垒支部，1个直属党支部被评为自治区坚强堡垒“模范”支部，形成创先争优、比学赶超的浓厚氛围。在建好“队伍”上，深入了解党员发展对象入党动机、党的基本知识掌握情况、日常表现以及工作学习情况，严把党员发展“入口关”；严格发展党员程序，编印发展党员工作手册270册，为基层党组织提供发展党员工作遵循，促进机关党员质量不断提高，结构持续优化。
党员素质持续提升。盟直机关工委实施党员干部素质能力提升工程，持续为广大党员干部“壮骨”“蓄能”，确保培训取得实效。立足党员日常管理，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一课”“必修课”，以基层党组织为基本学习单元，抓实学习的“读书、思考、研讨”三个环节，不断提升理论水平、增强工作本领。立足党员教育新形势新任务，精心选取延安、鄂尔多斯、呼和浩特等有代表性的企事业单位、产业园区作为教学点，通过政治理论教育、现场观摩、专家讲解、座谈交流等方式，将“现场变为课堂”“学员变为教员”“经验变为教材”，截至2024年9月，累计投入党员培训经费近170万元，举办各类示范培训班50期，培训党员干部1万人次。立足党员实际需求，组建盟直机关党员教育师资库和宣讲团，深入机关企事业单位、生产一线、田间地头讲解理论知识、宣传政策法规、传授实用技术，实现党员教育培训全方位、全覆盖。
督促指导常态长效。盟直机关工委按照党群部门、社会事务、经济管理和执法监督、国有企业四个类型党组织制定《盟直机关基层党组织分类指导实施方案》和《盟直机关国有企业党建工作任务指导清单》，切实将分类指导贯穿于各类党组织党建工作的全过程、各环节，增强机关党建工作的针对性、实效性。运用“制定清单、分类指导、实操培训、年度考核”指导工作法，常态化督促基层党组织贯彻落实中央、自治区党委决策部署和阿拉善盟委的工作要求，引领机关党组织和党员干部在办好两件大事、优化营商环境、落实安全生产责任等重点工作中发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。健全完善多方面查找问题机制，分别从巡视巡察、日常调研、书记点人点事、基层党组织书记抓基层党建工作述职等渠道梳理问题，建立盟直机关单位问题台账，加强对重点任务、重要举措、重大政策等贯彻执行情况的督促考核，把党建工作的“软指标”变为“硬任务”。
阿拉善盟直属机关工委举办“推广普及国家通用语言文字·铸牢中华民族共同体意识”主题演讲比赛
围绕大局优服务，勇担使命立新功
在急难险重中走在前。盟直机关工委把服务保障阿拉善盟委重大任务的落实作为试金石，找准党建工作与业务工作的结合点，引导各级党组织和党员干部在基层实践中建功立业。在开展爱国卫生运动工作中，盟直机关67支党员志愿服务队，截至2024年9月，深入包联社区开展宣传活动421次，制作宣传展板120块、发放宣传资料40676份，整治脏乱差巷道336个，为持续改善人居环境、提升卫生健康品质贡献力量。围绕铸牢中华民族共同体意识，以主题党日和党员教育培训为载体，各级党组织广泛开展“民族团结进步故事我来讲”“红石榴”微课堂等民族理论、政策法规宣传教育2000余次，打造了铸牢中华民族共同体意识主题公园，举办“铸牢中华民族共同体意识论坛”，切实把铸牢中华民族共同体意识融入日常。
在服务发展中勇担当。盟直机关工委以党建“书记项目”为服务保障中心工作的有效载体，结合基层党组织工作实际，采用“基层调研+征求意见+认真研究+上报立项”流程，细化任务分解，明确工作举措，指导所属基层党组织制定项目规划书，创新实施了党建助推驼奶产业高质量发展、党建+新能源+生态治理、善优服·红色政务服务、“党建赋能生态绿”等一批党建项目，形成“一个项目、一名书记、一套措施、一抓到底”的工作责任机制，并通过“亮”经验做法、“晒”业绩清单、“比”工作思路，着力破解党建业务“两张皮”等重点难点问题，助推经济社会高质量发展。
在服务群众中当先锋。盟直机关各级党组织持续深化“我为群众办实事”实践活动，设立党员先锋岗117个，组建党员志愿服务队67支，截至2024年9月，广泛开展了爱国卫生运动、基层治理、环境治理、扶贫帮困等活动12000余次，党员承诺践诺事项1918件，解决群众“急难愁盼”问题201个，参与党员达十万余人次。建立完善党员干部直接联系基层、服务群众工作机制，积极引导盟直机关各级党组织开展结对帮扶、互联互动等活动，鼓励党员干部到社区、嘎查村、企业，开展形式多样的志愿服务。落实党内激励关怀帮扶机制，利用重要节点，采取走访慰问、上门服务等方式，着力解决老干部、老党员的生活困难，真正让退休党员干部感受到党和政府的温暖和关怀。
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