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坚持刀刃向内 突出问题导向
在“三提”专项行动中，区直机关各单位牢固树立问题导向，坚持刀刃向内，严格对照检查，确保不漏项、不走过场；对发现问题不等不靠、即查即改，全链条发力，全系统整治，通过大起底大排查，切实把专项行动推向深入。
一是认真查找问题。自治区市场监督管理局开通“行风建设问题线索征集”小程序、公布投诉举报电话、印制问题线索征集宣传海报，安排专人每日汇总不同渠道征集的问题线索，分类分级马上办、盯着办、追着办。截至8月底，小程序共征集问题线索187条，已全部办结。召开“请进来听诤言，沉下去解难题”行风建设调研座谈会，组织14家企业、个体工商户代表围绕行政审批、监管执法、维权保障、作风建设、政策宣讲、技能培训、用工招聘等进行面对面交流，收集意见建议26条，明确责任处室逐一回应解决。在开展“滚动式”督导检查时，通过明察暗访、随机抽查、回访当事人方式，严肃查找行风问题。深入直属事业单位围绕“三个聚焦”“三多三少三慢”“七个摈弃”等内容，采取“听、谈、查、改”等方式，纠防党风、作风、行风存在的问题，建立整改督查台账，限时整改。
自治区民委聚焦习近平总书记重要讲话和重要指示精神，党中央、国务院决策部署和自治区党委、政府工作要求，查摆在学习领会不深入、贯彻落实不坚决、工作落实打折扣等问题；聚焦高质量发展，查摆思想观念因循守旧、工作不主动等问题；聚焦群众反映强烈、急难愁盼，查摆在思想观念上服务意识淡薄、不主动作为、敷衍了事、推诿扯皮等问题；聚焦防范化解重大风险，查摆在思想意识上麻痹大意、在工作标准上马虎草率、在风险隐患上排查不彻底等问题。
社会主义学院党员干部教职工从专业能力不适应、推进工作不认真、纪律执行不严明、懒政怠政不作为、蜻蜓点水不扎实、得过且过不进取等6个方面,对标工作思路不清晰、做事不讲效率、纪律规矩意识不强、抓工作缺乏恒心等19个具体表现，结合岗位职责，全面开展自查自纠，形成了《“提标、提速、提效”专项行动个人自查自纠清单》，明确整改措施和完成时限。
二是认真整改问题。自治区政府办公厅立足参谋辅政、综合协调、服务保障等“三办”“三服务”主业主责，坚持用好秘书长碰头会，党委政府主要领导批示、秘书长周调度，党委主要领导讲话定期汇总成册学习落实等机制，厘清发展思路，制定对策措施。抓好文件转办、审核和运行，做到减数量、优流程、提质量，收文运转、发文运转全面提速。推进要点、日程、流程、清单、反馈、制度等“六项管理”，深化运用认识、流程、作风“三个再造”，严格执行提升公文处理质效、工作提速增效26条和提升会议活动质效27条等制度，调度落实“两张表”（学习国办及相关省市先进经验做法汇总表、公文运转提速提效汇总表），有效遏制形式主义思维和做法，推动“三办”“三服务”水平提升。
自治区国防动员办公室坚持常态化治理，在规范管理中“提速”。结合开展国防动员“基础建设年”活动，全面梳理党的建设、干部队伍建设、公文处理、督查考核、调研考察、档案管理、保密工作、工程建设管理、组织指挥、信息化建设等16个方面53项制度，汇编成册，健全机关管理制度。按照自治区深化国防动员体制改革实施方案要求，围绕规范职能配置、内设机构、人员编制等内容，细化机关和直属事业单位职责权限，厘清职责边界，规范机构职能职责。拟定了《内蒙古自治区国防动员委员会工作规则（试行）》《内蒙古自治区国防动员委员会联合办公室工作运行细则（试行）》等5个文件，理顺工作运行机制，着力推动国防动员工作科学化、规范化、制度化水平实现新提升，并走在全国前列。
